Завдяки зусиллям Державної служби зайнятості з початку року більше ніж 12 тисяч осіб, які не мали роботи, пройшли навчання та отримали нову професію. У минулому році ця цифра склала 24 тисячі. Згідно з даними, у 2024-2025 роках освітніми програмами скористалися понад 4 тисячі ветеранів та ветеранок.
Служба зайнятості підтримує співпрацю з закладами освіти та сама управляє восьми працюючими центрами професійно-технічної освіти в таких містах, як Харків, Дніпро, Полтава, Одеса, Суми, Івано-Франківськ, Львів та Рівне. Ці центри мають ліцензії на 98 професій і пропонують 467 освітніх програм підвищення кваліфікації. Для зручності учнів доступні різні форми навчання, включаючи дуальне, дистанційне та змішане навчання, а також сучасні технології, такі як віртуальні симулятори, тренажери і VR-студії.
Крім того, служба має програму ваучерів, яка дозволяє людям з інвалідністю отримувати освіту за 155 різними професіями в різних навчальних закладах. Для учасників навчання є безкоштовним, оскільки служба виплачує до 30 тисяч гривень витрат. Протягом останніх трьох років 2,3 тисячі осіб з інвалідністю скористалися цією можливістю.
Директорка Державної служби зайнятості Юлія Жовтяк підкреслила важливість навчальних програм для повернення ветеранів до цивільного життя, зазначивши: “Повернення з військової служби – це новий етап і новий шанс. Щоб знайти своє місце в цивільному суспільстві, цим людям необхідні нові знання. Наші програми навчання дозволяють здобути сучасні спеціальності та адаптувати військовий досвід до сучасних потреб ринку праці.”
Вона також зазначила, що під час навчання покриваються витрати на проїзд, а також надається безкоштовне проживання для учнів та їх супроводжуючих осіб, якщо навчання проходить особами з інвалідністю. За весь період реалізації навчальних програм понад 3 тисячі ветеранів та ветеранок скористалися цією можливістю, і цього року їх число вже становить більше ніж 1,5 тисячі.
Крім того, український бізнес активно приєднується до експериментального проєкту, що має на меті розширення професійних можливостей для жінок у традиційно чоловічих сферах. Вже 300 жінок розпочали навчання в рамках цього проєкту.