Ринок праці України має спільні тенденції, однак структура попиту на працівників істотно відрізняється залежно від регіону. У серпні 2026 року роботодавці найчастіше розміщували вакансії у виробництві, логістиці, торгівлі, будівництві та сфері гостинності.
Про це свідчать результати дослідження OLX Робота.
Водночас у кожній області окремі напрямки займали різні позиції за кількістю пропозицій. Це відображає особливості місцевої економіки та вплив безпекової ситуації.
Центральні та північні області орієнтовані на виробництво
Найбільший обсяг вакансій зосереджений у Київській області. У серпні найбільше пропозицій тут припало на роздрібну торгівлю, продажі та закупівлі – понад 6,5 тис. вакансій. Медіанна зарплата у цій категорії становила 29,7 тис. грн.
Другим за кількістю пропозицій був виробничий сектор, де медіанна заробітна плата досягла 35 тис. грн. У Вінницькій, Житомирській, Кіровоградській, Полтавській та Чернігівській областях саме виробничі та робітничі спеціальності формували найбільший попит. Медіанні зарплати у цих регіонах становили 25-29 тис. грн.
Помітною залишається також потреба у працівниках логістики, складів і доставки. Залежно від області медіанна оплата в цьому сегменті становила 28-32 тис. грн.
На заході посилюється потреба у логістичних кадрах
У Волинській, Закарпатській, Рівненській та Тернопільській областях найбільша кількість вакансій припала на логістику, складську діяльність та доставку.
На Закарпатті кількість таких пропозицій у річному вимірі збільшилася на 13%. Медіанні зарплати у відповідному сегменті в західних областях перебували в межах 33-40 тис. грн.
Водночас у Львівській, Івано-Франківській та Хмельницькій областях найбільший попит припав на виробничі та робітничі професії. На Львівщині кількість таких вакансій за рік зросла на 35%.
Чернівецька область стала винятком. Найбільшу кількість пропозицій тут сформувала торгівля, продажі та закупівлі.
Південні області мають менший обсяг пропозицій
Через безпекові фактори кількість вакансій у південних та південно-східних областях залишається нижчою, ніж у центральних і західних регіонах. Водночас найбільші локальні ринки праці тут зосереджені у Дніпропетровській та Одеській областях.
У Дніпропетровській, Одеській та Запорізькій областях лідирують виробничі та робітничі спеціальності. Медіанні зарплати становили від 26 до 30 тис. грн. В Одеській області кількість вакансій у цьому напрямі за рік збільшилася приблизно на 9%.
У Херсонській та Миколаївській областях найбільший попит припав на логістику, склад і доставку. Кількість вакансій у цих категоріях зросла відповідно на 11% та 8%.
На сході показники вакансій розвиваються нерівномірно
Ситуація у Сумській та Харківській областях суттєво відрізняється. На Сумщині загальна кількість вакансій переважно скорочується, тоді як у Харківській області роботодавці збільшили активність.
Отже, у Харківській області кількість вакансій у виробничому секторі за рік зросла на 9%, у торгівлі – на 11%, у логістиці – на 5%. Водночас на Сумщині найбільша кількість пропозицій припала на логістику, виробництво та торгівлю. Попри скорочення кількості вакансій, медіанні зарплати тут зростали. Найбільше – у будівництві, на 19%, до 30 тис. грн.
Регіональна специфіка визначає структуру кадрового попиту
Дані за серпень свідчать, що виробництво, логістика та торгівля залишаються базовими напрямами попиту на більшості регіональних ринків праці. Водночас співвідношення вакансій змінюється залежно від економічної структури області.
Зростання медіанних заробітних плат у різних категоріях свідчить про збереження конкуренції роботодавців за працівників. При цьому безпекові умови та стан регіональної економіки продовжують безпосередньо впливати як на кількість доступних вакансій, так і на професійну структуру попиту.
Нагадаємо, зарплата за однаковою професією в Україні суттєво залежить від регіону. За даними OLX Робота за липень 2026 року, у низці спеціальностей різниця між найвищою та найнижчою медіанною оплатою перевищує 50%.