Розширення “Контракту 18–24”

30 липня Кабінет Міністрів затвердив ініціативу Міністерства оборони щодо розширення проєкту “Контракт 18–24”. Тепер він охоплює й посади, пов’язані з експлуатацією безпілотних літальних апаратів. Громадяни віком до 25 років, що бажають служити в цій сфері, можуть укладати окремий контракт.

Зокрема, оновлено перелік військовослужбовців, які мають право на одноразову виплату у розмірі 1 мільйона гривень. Це стосується тих, хто вступив на службу в віці до 25 років під час воєнного стану, але ще до офіційного запуску проєкту в лютому 2025 року.

Серед нововведень — можливість підвищення розміру цієї одноразової допомоги для всіх учасників “Контракту 18–24”. Міністр оборони зможе приймати рішення про це залежно від фінансових можливостей міністерства, визначаючи суму та порядок виплат.

Новый контракт для операторів БПС: умови та переваги

Контракт для посад операторів безпілотних систем укладатиметься на два роки. Однією з умов є участь у бойових діях не менше ніж протягом 12 місяців.

Тривалість навчання для новобранців збільшено з трьох до чотирьох місяців і вона включає:

• Базову підготовку — до 45 днів;
• Фахову підготовку — від 5 до 60 днів;
• Курс адаптації у військовій частині — 14 днів.

Кандидати, які мають сертифікат спеціаліста з експлуатації БПС, зможуть пройти фахову підготовку у скорочений строк. У разі незадовільного проходження підсумкового контролю можливе переведення на інші посади, пов’язані з БПС, із збереженням умов контракту.

Добровольці матимуть можливість отримати:

• 200 000 грн — після підписання контракту;
• 300 000 грн — після завершення підготовки та початку служби;
• 500 000 грн — після виконання умов контракту (включаючи 12 місяців участі у бойових діях).

У разі скасування воєнного стану або невиконання умов контракту, третя частина допомоги виплачується пропорційно часу служби — 1/12 від 500 000 грн за кожні 30 днів.

Учасники контракту отримують такі ж переваги, як й інші учасники проєкту “Контракт 18–24”:

• іпотека під 0%;
• безкоштовна освіта;
• повний соціальний пакет і медичне забезпечення;
• відстрочка від призову на 1 рік та право виїзду за кордон після виконання умов контракту.

Крім одноразової допомоги, грошове забезпечення може сягати до 120 000 грн на місяць.

Процедура укладання контракту залишається незмінною. Заяви можна подати у центрах рекрутингу, рекрутингових підрозділах або через електронний кабінет у “Резерв+”.

Служба доступна у ЗСУ, Національній гвардії та Держприкордонслужбі на посадах рядового складу. Перелік посад визначається Генштабом ЗСУ, Головним управлінням Нацгвардії та Адміністрацією Держприкордонслужби.

На даний момент до експериментального проєкту залучено 24 бригади ЗСУ, 5 підрозділів Нацгвардії та 4 підрозділи Держприкордонслужби.

Розширення категорій військових, які зможуть отримати 1 млн грн

Внесені зміни передбачають, що право на одноразову грошову допомогу в розмірі 1 мільйона гривень отримають нові категорії військовослужбовців.

Це стосується осіб, які з 24 лютого 2022 року у віці до 25 років вступили на службу та обіймали позиції рядового, сержантського або старшинського складу, а на 13 лютого 2025 року мали не менше шести місяців участі у бойових діях.

Ця норма поширюється на:

• строковиків, які уклали контракт після початку повномасштабного конфлікту;
• військовослужбовців, які пройшли атестацію перед отриманням офіцерського звання.